プロセスコンサルタント講座 Written by プロセスコンサルタント・ジャパン

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アイスブレイク

グループが何かの課題に取り組む前に、全員をポジティブな気持ちにさせるアイスブレイクがある。それが、"Appreciative Inquiry" (アプリシエイティブ・インクワイアリー)というものである。 やり方は、まず、グループ内で2人ずつ…